Recruteur(se) principal(e) hybride Montréal

Intégrez notre dynamique équipe de Rive-Sud de Montréal en tant que recruteur.se principal.e pour les postes administratifs. Mettez à profit vos compétences en repérage et en développement de relations.
Nous recherchons un recruteur principal autonome avec 2 à 5 ans d'expérience dans un environnement d'agence. Ce rôle crucial vous permettra de contribuer à un processus de recrutement et à soutenir les candidats dans leurs démarches. Vous serez encouragé à exceller dans une culture collaborative.
Key Responsibilities:
• Identifier et recruter des talents qualifiés pour différents postes
• Réaliser des entrevues et gérer les dossiers des candidats
• Promouvoir les compétences des candidats de façon dynamique
• Élaborer des offres d'emploi ciblées et attractives
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de recrutement
Requirements:
• 2 à 5 ans d'expérience en recrutement en agence
• Compétences avérées en réseautage et en communication
• Passion ...