Líder De Recursos Humanos

**Descripción del empleo**
Coordinador de Recursos Humanos
**Objetivo del puesto**:
Asegurar el cumplimiento de las normas, procedimientos y políticas relacionados con el personal de la empresa a fin de darle el seguimiento y atención necesarios.
**Actividades y responsabilidades**:
- *Supervisar la correcta aplicación de los Procedimientos relacionados al área de Recursos Humanos.
- *Gestionar el uso correcto del Código de Ética, Reglamento Interior de Trabajo y Contrato Colectivo vigente.
- *Revisar, supervisar, autorizar y cerrar el cálculo de las nóminas en sistema.
- *Organizar y supervisar eventos deportivos, sociales y culturales para el personal de acuerdo a programación que emita corporativo.
- *Revisar y aprobar los Kpi ́s relacionados al Departamento de Recursos Humanos.
- *Monitorear, vigilar y cuidar el presupuesto otorgado para gastos relacionados con el área.
- *Realizar auditorías aleatorias al departamento de Recursos Huma...