Vacancy Description
Ihre Aufgaben
Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherung und Weitergabe von Wissen innerhalb der OrganisationIdentifikation von Wissensträgern sowie Planung und Umsetzung strukturierter WissenstransferprozesseErstellung und Implementierung von WissenstransferplänenAufbau und Weiterentwicklung einer unternehmensweiten WissensdatenbankEntwicklung von Lernpfaden zur gezielten KompetenzentwicklungKonzernweites Reporting sowie Kommunikation relevanter Maßnahmen und ErgebnisseKonzeption, Erstellung und Test von digitalen Lerninhalten und TrainingsformatenUnterstützung bei der Digitalisierung von Lerninhalten inklusive Qualitätssicherung und Veröffentlichung Ihre Qualifikationen
Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts-)Pädagogik, BWL mit Schwerpunkt Personal-/Organisationsentwicklung oder vergleichbare Qualifi...
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