Vacancy Description
Deine Aufgaben
Du verantwortest das HR Controlling an allen deutschen Standorten von Taylor Wessing Du sicherst die Qualität der Mitarbeiter:innen-Stammdatenbank und bereitest die Daten für die monatlichen Analysen vor Du entwickelst und erstellst monatliche und jährliche Reports an die Geschäftsführung, Partner:innen, Bereichsleiter:innen und den HR Bereich Du unterstützt die jährliche Personalkosten- und Gehaltsplanung für die Geschäftsbereiche Office- & Business Services Du bist die Schnittstelle zwischen dem HR Bereich und dem zentralen Controlling für alle abschlussrelevanten Themen Gemeinsam mit Deinem Team sorgst du für die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse und Abläufe im HR Controlling Das bieten wir*
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